5月12日，中国石油渤海钻探管具与井控技术服务分公司“健康角”格外热闹。17名重点关注员工正在安全监督的组织下，有序进行血压、血糖等指标检测。这是这个公司落实健康管理的常态化举措——通过“设备保障+动态监测+专人守护”三管齐下，为员工筑起一道坚实的健康防线。
在这里，健康管理不是冷冰冰的指标，而是看得见的关怀：智能检测设备随时待命，健康档案动态更新，“一对一”跟踪服务全程守护。从“被动检查”到“主动管理”，一场全员参与的健康行动正在这里蔚然成风......以“体重管理年”活动为契机，这个公司全面倡导“自身健康第一责任人”理念，通过补配文体器材、优化食堂餐饮、改善住宿环境等措施，切实提升员工幸福感。在办公区配备血压仪、血糖仪等智能监测设备，将健康教育融入班组日常管理，针对一线员工分散、生产任务繁重等特点，开展“健康课堂进小队”活动，普及“三高”防控、职业健康等知识，切实提升员工健康素养。活动开展以来，员工参与体育锻炼的积极性显著提高，健康生活方式蔚然成风，精神面貌焕然一新。
在这里，健康管理不是冷冰冰的指标，而是看得见的关怀：智能检测设备随时待命，健康档案动态更新，“一对一”跟踪服务全程守护。从“被动检查”到“主动管理”，一场全员参与的健康行动正在这里蔚然成风......以“体重管理年”活动为契机，这个公司全面倡导“自身健康第一责任人”理念，通过补配文体器材、优化食堂餐饮、改善住宿环境等措施，切实提升员工幸福感。在办公区配备血压仪、血糖仪等智能监测设备，将健康教育融入班组日常管理，针对一线员工分散、生产任务繁重等特点，开展“健康课堂进小队”活动，普及“三高”防控、职业健康等知识，切实提升员工健康素养。活动开展以来，员工参与体育锻炼的积极性显著提高，健康生活方式蔚然成风，精神面貌焕然一新。
