老哥们，我这样是不是可以去劳动局申请仲裁什么的？【印度吧】

08月12日漏签0天

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老哥们，我这样是不是可以去劳动局申请仲裁什么的？

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目前在公司工作几个月时间，没有签订劳动合同，没有社保，只有入职表，签到卡，工作也是微信支付宝转账的，本来看双休还有八点半上班，18点下班还行，现在是21点半下班

，周日下午三点还要回来上班且没有加班费

顶不住了，老哥们教教我

送TA礼物

IP属地:广东

来自iPhone客户端1楼2019-09-27 16:28回复

可以去劳动局了

来自Android客户端2楼2019-09-27 16:32

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不感兴趣

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看了下劳动法，感觉符合

IP属地:广东

来自Android客户端4楼2019-09-27 16:33

入职表和签到卡。保留完整。可以申请仲裁。深圳是这样

IP属地:广东

来自Android客户端5楼2019-09-27 16:33

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可以去仲裁，劳动局的人会帮你，你态度好点就行，不懂就试试申请法律援助

IP属地:广东

来自Android客户端6楼2019-09-27 16:46

仲裁把几个月账清算后美滋滋地溜吧

来自Android客户端7楼2019-09-27 16:48

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没有劳务合同就比较麻烦，其他的要搞到手

IP属地:江苏

来自Android客户端9楼2019-09-27 17:03

三个月不签合同赔双倍工资，美滋滋啊。我好希望找这样的黑厂。不买社保还有额外赔偿啊。

来自Android客户端10楼2019-09-27 17:04

不感兴趣

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入职表和签到卡一定要有完整的，不然很难。

来自Android客户端11楼2019-09-27 17:08

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见过类似的朋友两年都拿不到。
劳动局？呵呵

IP属地:广西

来自Android客户端12楼2019-09-27 17:19

收起回复

举证是公司的责任，你只管告就行了，你说多少天就多少天，公司不认，需要公司提出不认得证据

IP属地:陕西

来自Android客户端13楼2019-09-27 18:11

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