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鲁能与恒大模式
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长颈牛
武林新贵
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鲁能是国企,恒大是民企,鲁能是官僚机构,恒大是上市公司,鲁能今晚输了龟安1:3,恒大亚冠夺冠有望,恒大的管理水平办事效率远远高于鲁能,你说海科集团像鲁能还是恒大,相信很多人都说像鲁能,期待杨总张总多向许家印学习,科学管理海科,积极创新,提高办事效率,把国企的弊端彻底消除掉,做领导的多下去走走了解实际情况不失身份,天天在办公室是了解不到员工的心声的,祝愿海科越来越好,员工工资越来越高,我们才有信心坚定不移的跟着海科闯天下!I
纳兰祸祸
名震江湖
13
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说的很有道理!顶一个!大家都希望海科越来越强大!
2025-11-22 23:21:04
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开通SVIP免广告
Q刘备种菜
武林高手
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可悲的是搞个民主生活会 车间里还要叮嘱不要乱说话 水平就是这么提高的
西花厅的年华
名震江湖
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每一个企业想要做大,都要有一个英明的领导者开路,为企业指明方向!但是,当企业发展到一定程度,个人的能力会顾此失彼而失去火车头的作用,这时候就需要一个完善的运营管理机构进行掌控!这个管理机构的完善程度和执行力度决定了企业的延续生存能力!
长颈牛
武林新贵
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海科进入瓶颈期好几年了,呼吁杨总张总多听下员工的呼声
ccc123萧冰
名震江湖
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好贴,顶起!领导们确实该思考一下了!别整天在皇宫里!
hk默默的看
自成一派
12
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透过现象看本质。。首先,恒大有许家印 更有一个隐形二老板 咱就不说了~~再说一次 每一个高层肯定希望把企业做大 这是毋庸置疑的!关键是中间部分存在问题,恰如咱们文革时候造成的领导中空~~数数茫茫多的中层 有谁真的想过发展新项目 举贤不避亲 。。。一切都是错综复杂的关系造成这个局面~~同心同德,善莫大焉!无论是瓶颈还是大阔路 需要共同努力。不要让员工寒心 不要让希望毁灭太快。。I
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